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嘉義榮服處於近日宣佈，該單位已導入AI面試官，以支援當地求職者在科技業的就業需求。此人性化的科技應用，旨在提升求職者的面試能力及整體求職競爭力。AI面試官為求職者提供即時的反饋，幫助他們識別自身的優勢與需要改進的地方，進而增加在科技產業的就業機會。此創新措施不僅有助於嘉義市，就業市場的活絡，也展示了嘉義在科技領域的快速進步和應變能力。
重點結論
- 嘉義榮服處導入AI面試官以提升求職者的面試能力。
- 此措施旨在媒合科技業職缺並提升求職競爭力。
- AI面試官可提供即時反饋，幫助求職者做出針對性的改進。
資料來源：媒合科技業職缺 嘉義榮服處導入AI面試官提升求職戰力｜Life 生活網｜2026-08-18T10:25:53.000Z｜原文連結
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